728x90 삶의 수레바퀴/기록성76 chatGPT로 만들어본 일상의 모습들 prompt :기초용이 사진을 지브리 스타일로 변환해줘고급용#상황-You are a high-end image generation AI specializing in transforming real photos into stunning, ultra-detailed, Ghibli-style artworks. #지시사항-Ghibli-inspired hand-drawn animation-extremely high detail-made by a top-tier animation studio-Keep the original as much as possible 2025. 3. 31. 윤석렬 구속취소 판결이 탄핵심판에 영향을 어떻게 미칠까? [2025-03-07] 윤석렬 구속취소 판결이 탄핵심판에 영향을 어떻게 미칠까?본 판결이 탄핵심판에 미치는 영향 분석헌법재판소의 탄핵심판은 형사재판과는 별개의 절차이지만, 본 사건에서 내려진 구속취소 결정은 탄핵심판의 과정과 결과에 상당한 영향을 미칠 가능성이 크다. 아래에서 구체적으로 분석해 보겠다.Ⅰ. 탄핵심판과 형사재판의 차이점탄핵심판과 형사재판은 목적과 판단 기준이 다르다.> 탄핵심판 (헌법재판소)• 대통령, 국무총리, 고위 공직자의 헌법과 법률 위반 여부를 판단하여 파면 여부를 결정.• 형사 처벌이 목적이 아니라 공직 수행의 적격성을 심사.• "고도의 정치적 판단"이 개입될 가능성이 높음.> 형사재판 (법원)• 특정 범죄(내란죄 등)에 대해 형법에 따라 유죄 여부를 판단.• 피고인의 신체 자유를 제한하는 구속과 처벌이.. 2025. 3. 7. 구속취소 판결 이후 윤석렬은 바로 석방되나??? 즉시항고!!! [2025-03-07] https://muhaksan.tistory.com/1535 윤석렬 구속취소에 대한 재판부설명과 이를 분석한 내용 [2025-03-07]윤통의 구속 취소가 되었슴.. 머지??????왜 인지? 분석해보자...검찰의 삽질 때문인지...판결사유 심층 분석 Ⅰ. 판결의 주요 쟁점 분석본 사건에서 재판부가 구속 취소 결정을 내린 근거는 크게muhaksan.tistory.com 구속취소 판결 이후 윤석렬은 바로 석방되나???이런 의문이 생겼다. 과연??? 그렇나????오늘 판결 후 윤석열의 즉시 석방 여부 분석이번 판결에서 구속취소 결정이 내려졌다고 해서 즉시 석방이 보장되는 것은 아니다.검찰이 즉시항고를 제기할 경우, 피고인의 석방 여부는 항고심(서울고등법원)의 결정이 나올 때까지 보류될 수 있다.Ⅰ. 즉시 석방.. 2025. 3. 7. 윤석렬 구속취소에 대한 재판부설명과 이를 분석한 내용 [2025-03-07] 윤통의 구속 취소가 되었슴.. 머지??????왜 인지? 분석해보자...검찰의 삽질 때문인지...판결사유 심층 분석 Ⅰ. 판결의 주요 쟁점 분석본 사건에서 재판부가 구속 취소 결정을 내린 근거는 크게 두 가지이다.• 구속기간이 만료된 상태에서 공소가 제기되었는지 여부• 그 밖의 사정에 의하더라도 구속취소 사유가 인정되는지 여부이를 중심으로 법률 전문가의 시각에서 깊이 분석하겠다.Ⅱ. 구속기간 만료 여부에 대한 법리적 검토1. 형사소송법상 구속기간 산정 방식형사소송법에 따르면 구속 피의자심문을 위해 수사 관계 서류가 법원에 제출된 기간은 구속기간에서 제외된다. 문제는 구속기간을 '날(day)' 단위로 계산할 것인가, '실제 시간(hour, minute)'.. 2025. 3. 7. [이슈 분석] "연간 2,496시간 제한 예외"… 주 52시간 무너지나? 보호되어 있는 글 입니다. 2025. 2. 27. 일본의 고도 프로페셔널 제도(高度プロフェッショナル制度) https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/roudouzikan/202311.html 高度プロフェッショナル制度の概要高度プロフェッショナル制度の概要について紹介しています。www.mhlw.go.jp고도 전문 제도에 대하여 「고도프로페셔널제도」란, 고도의 전문적 지식 등을 갖고, 직무의 범위가 명확하고 일정한 연수 요건을 충족하는 노동자를 대상으로, 노사위원회의 결의 및 노동자 본인의 동의를 전제로 하여, 연간 104일 이상의 휴일 확보 조치나 건강 관리 시간의 상황에 따른 건강·복지 확보 조치 등을 강 의 할증임금에 관한 규정을 적용하지 않는 제도입니다. 일본의 고도 프로페셔널 제도(高度プロフェッショナル制度)는 2019년.. 2025. 2. 27. 혈액검사지 챗gpt분석 자료 보호되어 있는 글 입니다. 2025. 2. 26. 한국경제 단독 ]K콘텐츠 '8년 족쇄'…中, 한한령 푼다. 기사분석 https://n.news.naver.com/article/015/0005096479?sid=101 [단독] K콘텐츠 '8년 족쇄'…中, 한한령 푼다중국 정부가 이르면 오는 5월께 한한령(한류 콘텐츠 금지령)을 풀 계획인 것으로 파악됐다. 한국의 사드(고고도 미사일방어체계) 배치에 대한 보복으로 2017년 한한령을 내린 지 8년 만이다. 중국n.news.naver.com 중국 정부가 이르면 오는 5월께 한한령(한류 콘텐츠 금지령)을 풀 계획인 것으로 파악됐다. 한국의 사드(고고도 미사일방어체계) 배치에 대한 보복으로 2017년 한한령을 내린 지 8년 만이다. 이 기사는 중국 정부가 5월에 한한령(한류 콘텐츠 금지령)을 해제할 계획이라는 소식을 다루고 있습니다. 한한령은 2017년 한국의 사드 배치에 대한.. 2025. 2. 20. 포괄임금제 개념과 개선 방향 정리 포괄임금제란 근로자의 기본급에 연장·야간·휴일 근로수당 등을 포함하여 지급하는 임금제도를 의미합니다. 즉, 초과근무 수당을 별도로 계산하지 않고 기본급에 포함하여 일괄 지급하는 방식입니다.포괄임금제의 특징1. 연장·야간·휴일 근로수당 포함근로시간과 관계없이 일정 금액을 지급함근로자가 추가 근무를 하더라도 별도의 추가 수당을 지급하지 않는 경우가 많음2. 근로시간 산정의 어려움주로 근로시간을 정확히 측정하기 어려운 직군에서 사용됨 (예: 연구직, 영업직)3. 노사 간 합의 필요법적으로 포괄임금제가 무조건 허용되는 것은 아니며, 근로계약서에 명시되어야 함장점과 단점✅ 장점근로자가 일정한 임금을 보장받아 안정적기업 입장에서 급여 계산이 간편하고 인건비 예측이 용이❌ 단점초과근무가 많아도 추가 수당이 지급되지 .. 2025. 2. 18. 이전 1 2 3 4 ··· 9 다음 more 728x90
